具体条件包括但不限于以下几点：1. 工作经验：在专业技术岗位上具有一定的工作经验，能够熟练运用所学专业知识解决实际问题。
2. 专业知识和技能：具备扎实的专业知识和技能，能够独立完成工作任务，并在工作中展现出较高的水平和能力。
3. 工作成果：在工作中取得了一定的成果，如发表过相关领域的学术论文、参与过重要的项目或研究等。
4. 学术背景：具备相关专业的学术背景，如硕士或博士学位，并且在学术界有一定的声誉和贡献。
5. 职业发展规划：有明确的职业发展规划，并且能够展示出对专业技术岗位的持续学习和进步的意愿。
综上所述，包括工作经验、专业知识和技能、工作成果、学术背景以及职业发展规划等方面的要求。
只有在这些方面表现出色并符合评估标准，才有可能获得升级的机会。