华为的职级体系是相对私密的，不过根据公开的信息和行业内部分享，华为的职级一般从13级到22级，其中13级是初级员工，22级则是公司高层管理人员。20级在华为通常被认为是中高层管理人员的级别，具体是否算作高管还需结合个人所在的部门、岗位职责以及公司的具体职级划分来判断。在不同的公司和行业，对于“高管”的定义可能存在差异。在华为这样的大型企业里，20级可能已经拥有相当的管理权力和决策影响力。