职场三无人员，指的是无数据、无工时、无薪酬的人员。

这类人员普遍存在于一些非正规的、短期的临时工、兼职工以及一些特殊行业从业人员中。

这些人员的劳动时间、劳动成果、薪酬情况都难以监管和统计，容易造成一些管理上的问题。

对于企业而言，应该加强对这类人员的管理和监管，以确保企业的正常运作。